¿Es posible ser Joven Aprendiz dos veces? Ver reglas

Quieres saber si es posible ser un joven aprendiz dos veces? Este programa puede ser un excelente punto de entrada al mercado laboral, pero una pregunta común entre quienes ya han participado en el programa es precisamente si es posible ser Joven Aprendiz dos veces. La respuesta a esta pregunta depende de algunos factores y reglas que aclararemos a continuación. ¡Échale un vistazo!

Reglas del programa Joven Aprendiz

El programa Joven Aprendiz se caracteriza por ofrecer a los jóvenes la oportunidad de adquirir experiencia profesional mientras continúan sus estudios.

Fue creado por la Ley de Aprendizaje (Ley nº 10.097/2000) y tiene como objetivo proporcionar cualificaciones profesionales a los jóvenes, a través de una primera oportunidad de empleo.

Sin embargo, existen algunas reglas específicas que regulan la participación en el programa. Mira cuáles son a continuación.

Límite de edad

La ley establece que para ser Joven Aprendiz se debe tener entre 14 y 24 años. 

Sin embargo, la edad mínima y máxima también puede variar dependiendo del área de actividad y de la empresa para la que trabajarás. 

A modo de ejemplo, algunas empresas sólo contratan a jóvenes mayores de 16 años o, en algunos casos, hasta 21 años.

Además, también es importante recordar que este límite de edad no existe para personas con discapacidad. Es decir, las empresas participantes en el programa pueden contratar personas con discapacidad de cualquier edad. 

Formación escolar

Para participar en el programa, también debes estar matriculado y asistir a la escuela si no has completado la escuela secundaria. 

De hecho, este es un requisito imprescindible para participar en el programa y si el estudiante pierde el año académico debido al número de ausencias, su contrato puede rescindirse prematuramente.

Contrato único por empresa

Además de lo que mencionamos anteriormente, uno de los principales puntos a considerar es que la legislación brasileña permite que los jóvenes sean contratados como aprendices sólo una vez por empresa. 

Esto significa que, si ya has participado en el programa como aprendiz en una determinada empresa, no podrás volver a ser contratado por ésta en esa condición.

¿Es posible ser Joven Aprendiz dos veces?

A pesar de la norma de un único contrato por empresa, la legislación no impide que los jóvenes vuelvan a participar en el programa en otra empresa. 

Es decir, Es posible ser Joven Aprendiz dos veces, siempre y cuando sea en diferentes empresas y aún cumplas con los requisitos del programa, como el rango de edad y la formación académica.

Además, también hay otro detalle importante, que es la duración del contrato. Según la ley, puedes trabajar como Joven Aprendiz hasta por 2 años.

Por lo tanto, si fuiste contratado para trabajar por 1 año y completaste este contrato, es posible que encuentres otra oportunidad de 1 año como Joven Aprendiz.

Sin embargo, si la duración de ambos contratos es superior a este período de 2 años, esto no será posible.

¿Qué pasa una vez finalizado el contrato de Joven Aprendiz?

Una vez finalizado el contrato, la empresa podrá optar por contratar al joven como empleado, si ha demostrado buen desempeño y el perfil deseado para el puesto. 

Sin embargo, si el empleo no se produce, el joven puede buscar nuevas oportunidades, incluso participar nuevamente en el programa en otra empresa, como se mencionó anteriormente.

Participar más de una vez en el programa Joven Aprendiz puede ser una excelente forma de seguir acumulando experiencia profesional, siempre y cuando se respeten las normas que marca la legislación. 

Por lo tanto, si ya has sido aprendiz y aún cumples con los requisitos, no dejes de buscar nuevas oportunidades en otras empresas.

Escrito por

Daniele Freitas